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2019年02月23日 10点03分 浅梦年华
我有几个朋友是做快递的,去年12月份的工资老板拖着没发。今年来了之后我朋友干了半个月,要求老板发工资。老板拖着12月份,1月份的,2月份的工资一直不发。昨天我朋友因为没发工资,没有再去上班,老板打电话威胁说,不来上班算旷工。一天扣几百。而且没送出去的快递有罚款投诉也都算 在他们头上。这样合理吗。(工单投诉罚款比较严重,一次500,两次1000)。还有一个人去年走的时候也说过,年后家里有事,暂时来不了。12月,1月的工资也没发。发短信也不回。打电话总是拖着,有时电话也不接。想问,这样他们去告劳动仲裁能拿到属…… 修改

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2018年05月29日 17点05分 zzz
如题,想咨询一下大佬试用期 没签合同 自己准备走,上了一个星期的班 能有钱吗?…… 修改

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