大多数人,都低估了编程学习的难度,而高估了自己的学习能力和毅力。
当前系列: 从包工头到程序猿 修改讲义

“老叶,是你提交的时候出的问题?”我们组的同时小张问我。

“啊?应该不会吧?”我后背开始冒汗。

“怎么不是?你看你看……”晕死!这源代码管理工具把每一次谁谁谁提交的什么内容,都一条一条记录清清楚楚:捉贼拿赃,被抓现行了!

“快点把它fix掉,别人(的代码)都不能跑了”,见我还傻愣着,我们同事提醒我。

“fix掉?怎么fix掉?我连fix是什么意思都是蒙的……”,我在心里悲鸣。装不下去了,只好硬着头皮承认原来自己不会。

“啊?”他看了我一眼,还是过来帮忙吧。结果他也搞不定,“老叶,你究竟干了些什么呀?”

“啊,嗯,那个……”我支支吾吾,我哪知道我干了些什么!我要知道,会是现在这个样子么?

我们自己项目组的老大不在,只好找隔壁的项目经理帮忙,牛人就是牛人,小张一下午搞不定的事,他一会就搞定了。这个老大,才是我真心佩服的人,我一直想学他,但直到现在都没学会。不仅仅是技术,关键是他的修养。他脸上随时都带着笑,温文尔雅,我就没看见过他发火。他给人的感觉,真的是“人在身旁,如沐春风”。就像我捅的这篓子,耽搁了他下班,但他没有埋怨没有责怪,甚至连无关的口水话比如“怎么会这样?你怎么搞的?”都没有,直接上来就问具体状况,然后就动手解决它。而且那种笑容,给你的感觉是:这不是什么大事嘛,反而是出现了一个能练练手的问题,他的G点就被引爆了。所以你丝毫没有压力,反而可以自我安慰:我还这不是还给送了盘菜么?

和他形成对比的是,我的搭档小张,技术不赖,人也是好人,但就是爱显摆;爱显摆也没问题,但没必要靠贬低别人来显摆。每次听到他夸张高亢的声音:“老叶,怎么又是你(出情况)……”我都菊花一紧。何必呢?用我的无能不堪就能衬托出你的高明吗?但人在屋檐下,不得不低头啊!

日复一日,我悲惨的境遇没有任何改变,不知道这种日子什么时候是个头。

但即使这么窝囊这么苦逼,我都从来没有想过要辞职啥的,连火都没发过,处处小心到处陪笑脸,甚至已经到达一种“死皮赖脸”的程度了。

因为这个机会太难得了。我现在知道我入职的是一家“外包”公司,业内人士很嫌弃的那种。但我不觉得啊,我们被外派到这家公司,里面一起工作的程序员哪里来的都有,比如我们老大就是微软的。微软啊!天,我都不知道怎么形容当时我的那种心情,敬仰之情如滔滔江水绵延不绝……应该一点都没夸张。

第一次开大会我都是懵的,全程中英文混杂,不停的问旁边小张,问到他直接给我说:“会开完了再问!”几乎每天下午,就听见老大和法国人打国际长途电话,飚英文。这种会议我也参加过几次,完全听不懂,什么四级六级在这里根本就不够看。本来听力就差,法国人说的英语,舌头打转一样,我都不知道老大们是怎么听懂的!

具体到开发,需分、开发、测试、发布,虽然磕磕绊绊,但基本上都是按流程走的。项目管理上也有很多工具和理念,反正公司有钱,记得他们买的一套软件,居然是可以检测代码质量的,当时也觉得好高端大气上档次……

所以,这种环境我怎么可能有脾气?全都是我梦寐以求的东西!但不是“其实不想走其实我想留”,就一定能留下来的。

第一个小功能验收之前,我们项目组的老大和我在办公室加班,改我的代码,大段大段的删啊改的,一直到晚上十点多种。

一起回家的路上,老大悲叹:“我要的是三年开发经验的,你是一点工作经验没有啊!”

“咦?他怎么看出我一点工作经验没有?”当时的我还挺天真挺迷惑。你都看出来了?你都看出来了不早说?我装得多辛苦多可怜,你知道么?

见我没反应,他继续苦口婆心的劝我:“这个地方,真的不适合新人呆。里面的业务都是要抢的……”


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验收啊验收,验收的同学到哪里去了,这么多天了……


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